[創新科技,美化人生] 自1986年創立以來,技嘉科技始終懷抱著對”創新科技”的熱忱,憑藉在科技產業精準的眼光與敏銳的洞察力,技嘉科技得以在主機板領域快速竄起,成功在業界豎立了無以撼動的地位,並奠定了”技嘉出品,絕對精品”的穩健品牌形象。技嘉科技二十五年來持續累積豐富經驗,發揮獨有優勢,並透過集團式經營,以繪圖加速卡、筆記型電腦、桌上型電腦、電腦周邊產品、數位家電產品、網路通訊產品、伺服器以及手機等完整的3C產品服務,滿足消費者需求,為其打造全方位的數位生活而努力不懈。 堅持「技術創新、品質穩定」的高標準,技嘉科技專注關鍵技術發展,於市場上持續推出具新功能、高效能之產品,包含2006年的全固態電容系列主機板、2007年的低阻抗電晶體/亞鐵鹽芯電感/全固態電容系列主機板以及2008年的動態變相節能系列主機板等,以不斷創新的精神,引領主板業界新技術。 2009年技嘉科技再次展現Leader in Motherboard Innovation 的實力,發表多項突破性的獨創技術,其中延長主機板壽命的「2oz純銅PCB」設計以及能加快效能高達30%的創新SMART 6電腦管理介面,持續為主機板業界品質標準立下標竿。而技嘉科技更是第一個,也是唯一一個在全系列晶片組主機板提供USB 3.0 功能的廠商,技嘉科技不但提供最完整的USB 3.0主機板,包括英特爾和AMD平台總共超過30多個支援UASP技術的USB 3.0主機板,而且技嘉科技也是最多主機板通過USB-IF的USB 3.0標誌認證的主機板廠商。 2010年針對全系列主機板發表的Cloud OC超頻應用程式,免費提供玩家透過有線/無線/藍牙網路等方式,連接上網路瀏覽器的各種裝置進行即時超頻、系統監控及遠端控制的工作,全球首創的雲端超頻,充分展現出技嘉科技獨特的創新研發能力。 GIGABYTE於2008年推出市場上第一台可觸控旋轉螢幕的小筆電,充分滿足消費者個人娛樂或行動商務多種用途!M912/T1000隨行觸控、自由旋轉的獨創特色,業界亦爭先仿效。而具備一機雙享功能的筆記型電腦Booktop M1022/M1304/M1405,融合桌上型電腦與筆記型電腦特色的絕妙概念,以獨特Docking轉換機座,賦予筆記型電腦豐富多元的價值。2010年技嘉再次創業界之先推出首款筆電、平板以及桌機三機一體-第三代Booktop經典騎士機 T1125,採用11.6 吋電容式多點觸控螢幕,產品搭載 NVIDIA 顯示晶片與 USB3.0 等高規配備,搭配獨創可旋轉式擴充基座,整合筆電、平板以及桌機三機一體,創造工作、生活與娛樂的完美平衡,提供消費者最優質的全新使用經驗。技嘉科技持續在創新研發的道路上求新求變,期待以精緻、令人驚艷、超乎期待的產品,為人們創造更美好的未來。 [以客為尊,用心服務] 致力爲客戶及消費者「Upgrade Your Life」,是我們一向的精神與承諾,為了提供全面且貼心的售後服務,技嘉科技建立了完整的服務網絡,並在全球近百個服務據點遍及歐洲、亞洲、北美、中東、南非、紐澳等,提供客戶及消費者最迅速且專業的服務。未來,爲了更貼近消費者,並超越市場客戶需求,技嘉集團所有成員將持續以堅持創新、用心關懷與服務的態度,注於關鍵技術的研發、產品設計的創新與品質服務的強化,讓GIGABYTE成為充滿活力、競爭力與高價值的世界級品牌。 新店總公司:新北市新店區寶強路6號(近大坪林捷運站與七張捷運站) 平鎮廠:桃園縣平鎮市工業ㄧ路12號 (03)469-9800 南平廠:桃園縣平鎮市南平路215號 (03)439-6333 [人力資源] 我們相信,您會選擇加入技嘉,是因為在這裡您可挑戰自我極限、發揮您的才華與技能及不斷成長,我們將支持您在職場生涯中建立你的專業與領導能力。 我們期待具備以下特質的您加入技嘉團隊: 團隊合作、尊重彼此:在多元化環境中,我們透過團隊合作 ,運用個別特長來創造機會 、強化業績,並強調溝通協調 、尊重彼此,達成雙贏且一致的目標 。 主動傾聽、追求創新:我們對變化、機會和新思維持開明態度,並樂於主動傾聽、真誠考慮各方意見,並不斷探尋成功契機,全力追求創新 。 品質意識:品質意識是技嘉始終秉持的特質,遵守嚴謹的工作流程,確保工作品質,並爲自己工作的最終成果負責任 。

易搜比專業團隊擁有多年軟體研發、產品行銷、品質管理、銷售及客戶服務經驗，所開發的eSobi軟體為Web 2.0概念資訊智慧搜尋彙整軟體，eSobi 軟體結合新聞瀏覽器、跨網智慧搜尋以及文件收藏三大主要功能，使用簡單界面親和，目前已支援十五國語言，包括英、法、德、義、西、葡、荷、瑞、俄、芬蘭、捷克、日、韓、簡中和繁中，並預載於全球知名品牌資訊商品中，包括宏碁個人電腦、創見資訊隨身碟以及微星科技主機板，全球出貨。 歡迎至 http://www.esobi.com.tw/index/download.html 免費下載使用。 本公司在網際網路及手機加值服務亦是業界之翹楚，服務版圖擴及台灣、上海、北京及中國各大城市，包括 ●威瑟科技(Websurf)：熱門手機遊戲開發，與兩岸三地各大電信業者策略聯盟！ ●上海威瑟(網上海): 中國最值得信賴之電子商務服務品牌，新穎、流行、特色及豐富商品，中國最優質之網路購物商城。 【公司網站】 易搜比(eSobi)： http://www.esobi.com 威瑟科技(Websurf)　http://www.websurf.com.tw 上海威瑟 http://www.websurf.com.cn 【主要關係企業及股東】 ●網際威信股份有限公司 http://www.hitrust.com.tw ●大型上市櫃資訊電子產業高階主管

成立於2010年6月,革新傳統的投幣式自助洗衣店,成為有專人代洗代烘服務. 為忙碌工作的現代人,省下許多寶貴的時間,也解決氣候不定,潮濕的海島型氣候下,衣服常常不乾的痛苦,更重要的是,水太郎是此業界中, 將投幣式洗衣店提高到最頂級的第一家店.我們強調 1. 機台每天消毒兩次的保證;2.提供4大品牌免費的洗衣精;3.店內裝潢採雙層耐火材質;4.頂級石英磚的地板;5.進口最新的優質洗衣和烘衣機;6.電腦化系統,提供客製化服務.

**我們需要,對APP有熱情、有夢想、有憧憬的你(妳)! **我們需要,相信自己會打敗Angry Bird以及Mark Zuckerberg的你(妳)! 滾石移動成立於2002年8月1日,前身為滾石唱片所屬之滾石網絡科技娛樂通信事業部,為Rock Mobile(Cayman)集團所有,主要業務內容為無線數位娛樂內容服務平台及各項產品的開發,目前市場版圖已跨足大中華地區。在台灣除了與中華電信、台灣大哥大、遠傳、和信、大眾PHS、威寶、亞太等系統業者擁有穩固的合作外,在中國與中國移動,中國聯通等建立長期的合作關係,並陸續整併其他相關產業及服務整合來擴張營運版圖。 滾石移動所經營的服務平台『YOYOROCK 手機娛樂王』(http://www.yoyorock.com.tw),涵蓋電信業者WAP、SMS簡訊服務、MMS服務等,提供消費者一次到位的完整下載通路以及豐富的內容與手機加值服務,實力堅強的技術團隊及全天候監控機制來保證服務的品質及穩定度。提供的產品項目包含手機鈴聲、全曲下載、圖片、動畫、遊戲、來電達鈴、娛樂新聞、佈景主題等娛樂相關。內容提供者除國內知名廠商及各唱片公司外,還包括國際各大唱片公司及廠商,其他業務還包括與手機廠商協助建置加值服務網站及嵌入式書籤,並與各通路商、入口網站及遊戲廠商如Yahoo、Hinet、PChome、震旦、全虹、遊戲橘子等合作加值服務,並被媒體公認為台灣手機加值服務產業之領導品牌。 2009年11月,滾石移動開發出全台灣第一個音樂Android應用程式(Application, 簡稱AP)『MTV音樂雜誌』,並於2010年2月完成同款iPhone AP。『MTV音樂雜誌』在APP STORE上線隔天立刻衝上音樂類冠軍寶座,第二天開始高居不分類榜冠軍。總計自上線開始,已有超過五十萬支智慧型手機擁有『MTV音樂雜誌』AP。此外,滾石移動在2010年陸續開發並上線接近百款的Android、iPhone、BADA APP,包含:郭書瑤(瑤瑤)HONEY、吳克帬愛我恨我、鍾舒棋不一樣、徐佳瑩極限、盧廣仲Nice To Meet You數位專輯;豆花妹時計、豆花牧場物語遊戲、豆花甜心遊戲、豆花拼圖遊戲;奶油獅轉轉樂、歡迎愛光臨遊戲;唐禹哲D1、近在咫尺、歡迎愛光臨拍貼機…等。 2011年2月,滾石移動有鑑於智慧型手機APP市場的蓬勃發展,加上過去一年來所累積的技術、商務、創新、美術與社群經營能力,正式啟動公司組織調整與業務轉型,宣佈跨足Mobile Internet Business之列!未來,滾石移動依然會持續深耕Mobil市場、面向全球市場,將台灣華人APP帶進全世界! **我們需要,對APP有熱情、有夢想、有憧憬的你(妳)! **我們需要,相信自己會打敗Angry Bird以及Mark Zuckerberg的你(妳)!

盈科泛利股份有限公司(Accuvally Inc.)創立於民國98年,我們是一群活潑、創新、熱血的團隊,主要從事網路、電子商務的公司。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『積極、創新、負責』的經營理念,搭配上頂尖的開發團隊,秉持追求企業及員工的共同成長的目標。我們極為重視每一位員工,工作之餘同事之間如同非常好的朋友,一起打拼、一起學習、一起成長,非常歡迎願意追求自我不斷成長與挑戰的優秀朋友們,一起加入盈科泛利(Accuvally Inc.)的團隊! 本公司成立之今,獲得一些創業競賽的殊榮與客戶的肯定,有關於本公司的介紹可以參考以下新聞報導與網站介紹: 榮獲"台灣微軟"之BizSpark贊助與首位雲端應用廠商 http://www.microsoft.com/taiwan/press/2010/02/0202.mspx 獲選"U-Start"全國創業競賽 http://iiccii.pixnet.net/blog/post/2923782 "聯合新聞網"之報導 http://mag.udn.com/mag/digital/storypage.jsp?f_ART_ID=234024 "經濟日報"採訪本公司舉辦之活動 http://edn.gmg.tw/article/view.jsp?aid=330189cid=10 "大陸創業邦雜誌"的介紹本公司 http://news.cyzone.cn/news/2010/09/13/166532.html "免費網路資源社群"介紹本公司最新服務 http://www.freegroup.org/2011/03/accupass-events/

盛德貿易為專業網路通訊專家，多年來研發通訊軟體甚久，對於聲音品質一直具有嚴格的要求，除了技術導向研發出 「高智慧、高穩定」 的特色，同時也為顧客量身設計出 「使用方便、網內免費」 的產品，讓您使用容易上手，不需要改變任何撥號習慣，同時也為您創造更多的附加價值。 隨著網際網路的盛行，無論是個別用戶或是企業體系， ADSL 已經成為必要配備之一。現在只要搭配自家所申請的任何網路 ( 撥接、 CABLE 、 ADSL 皆可 ) ，以及易操作、低費率、高加密性的網路通訊產品，就能讓您輕鬆省下大錢！ 盛德貿易結合全網通科技專注於 VOIP 產業中， 2006 年標榜說明【有網路的地方就有通訊】， 2007 年更是推廣【將實體通訊與網路通訊合而為一】， 2010 年全網通趨向【高移動性的網路電話】發展。 讓更多的使用者可以利用低成本甚至零成本使用到網路電話服務，讓便利性充斥在你我之中。

台灣與大陸簽訂ECFA(兩岸經濟架構協議)簽約之後，當台灣傳產行業面對大陸商品大量傾銷台灣及大陸廠商紛紛來台登陸設廠、設店、設公司之衝擊時，台灣還有哪些企業可以有好光景？有哪些企業將不敵競爭，走向關閉或轉移大陸的命運? 2010 年5月份Smart雜誌-房市觀察專欄中指出：『ECFA(兩岸經濟架構協議)簽訂，對兩岸房地產是一大契機。過去台灣房價受政治影響而長期被壓抑，有錢人因市場無外力牽引，沒有預期獲利心態，整體市場就靠自住的島內需求支撐。但現在政治因素拿掉，兩岸簽了ECFA之後，房價上漲的預期心裡就會出現。台灣就像10年前的香港，中國富商若可以對客戶或朋友說：「我請你在台灣吃飯!」這遠比在上海請吃飯更風光。中國富商總期待在台灣有幢房，這股買盤到了台灣，房價上漲是可以預期的….』 無殼蝸牛如不積極尋找自己買得起的房子，先求擁有，再求轉移，將來可能買房更加困難了。 面對這一波的上漲行情(起碼十年的好光景)，如果你錯失進入【積富開發】的良機，你將失去賺進人生第一桶金的機會；你將失去翻身的機會。 【積富開發】為一群在桃園從事房地產多年的精英團隊於民國 99 年元月以最優秀的組合，全新的經營模式，擴大成立的專業房地產買賣、投資、建設公司。 公司體制建全、資金充裕、買賣目標精準，更擁有強勁專業的銀行貸款團隊、代書律師顧問團、施工裝潢部門…，98年度下半年更創下銷售案件超過三百件的佳績，為桃園最大的銷售團隊。 一般向仲介公司買屋，需要準備2-3成自備款(假設300萬的房價自備款就需準備60-90萬左右)，讓很多經濟能力較不足的消費者無法購屋，喪失購屋的機會，永遠只能當一個租客，為房東繳房貸。而這種想購屋又無自備款的客戶，根據目前經濟部民生消費數據之統計，佔有67%以上。而積富開發為了讓客戶可以一圓購屋之夢想，首創低自備款《十萬元交屋專案》，降低客戶購屋之門檻，讓自備款不足的客戶，不需要準備2-3成的自備款，照樣可以輕鬆購屋成家；只要有能力繳房租，就有能力可以繳房貸。 也因此，我們擁有廣大的客戶群，協助很多人完成人生最大的夢想—擁有自己的家。 要年收入破100萬，在積富開發是人人辦的到；要月入百萬，也不是難事，只要跟著公司的腳步，這裡一定可以讓你身價翻倍、存款翻倍、賺進人生的第一桶金。 不要怕自己專業不足、不要怕自己沒經驗、不要怕自己辦不到…公司有免費的專業訓練、專人輔導帶領、團隊後援全力支持，只要您有恆心和毅力，我們一定可以讓您如願。 公司秉持著『專業誠信、利潤共享』的經營理念，讓資深優秀的同仁可以入股，不只是銷售獎金或開發獎金，更有股東投資利潤可以分配。 而讓客戶《買的輕鬆、住的滿意》是積富開發的服務精神，我們相信企業要追求永續的經營及成長，就必須開大門、走大道、回饋社會。 ───我們竭誠歡迎有志從事房地產銷售的高手，挑戰年薪五百萬，共創大事業─── 《我們徵求的、培植的是一位事業伙伴，而不是一位員工。》 ●業務人員訓練說明： 1.提供房仲銷售標準作業流程訓練。 2.輔導取得國家執照。 3.無經驗者公司密集二個月職前培訓。 4.網路電腦行銷運用訓練。

台灣與大陸簽訂ECFA(兩岸經濟架構協議)簽約之後，當台灣傳產行業面對大陸商品大量傾銷台灣及大陸廠商紛紛來台登陸設廠、設店、設公司之衝擊時，台灣還有哪些企業可以有好光景？有哪些企業將不敵競爭，走向關閉或轉移大陸的命運? 2010年5月份Smart雜誌-房市觀察專欄中指出：『ECFA(兩岸經濟架構協議)簽訂，對兩岸房地產是一大契機。過去台灣房價受政治影響而長期被壓抑，有錢人因市場無外力牽引，沒有預期獲利心態，整體市場就靠自住的島內需求支撐。但現在政治因素拿掉，兩岸簽了ECFA之後，房價上漲的預期心裡就會出現。台灣就像10年前的香港，中國富商若可以對客戶或朋友說：「我請你在台灣吃飯!」這遠比在上海請吃飯更風光。中國富商總期待在台灣有幢房，這股買盤到了台灣，房價上漲是可以預期的….』 無殼蝸牛如不積極尋找自己買得起的房子，先求擁有，再求轉移，將來可能買房更加困難了。 面對這一波的上漲行情(起碼十年的好光景)，如果你錯失進入【積富建設】的良機，你將失去賺進人生第一桶金的機會；你將失去翻身的機會。 【積富建設】為一群在桃園從事房地產多年的精英團隊於民國 99 年元月以最優秀的組合，全新的經營模式，擴大成立的專業房地產買賣、投資、建設公司。 公司體制建全、資金充裕、買賣目標精準，更擁有強勁專業的銀行貸款團隊、代書律師顧問團、施工裝潢部門…，98年度下半年更創下銷售案件超過三百件的佳績，為桃園最大的銷售團隊。 一般向仲介公司買屋，需要準備2-3成自備款(假設300萬的房價自備款就需準備60-90萬左右)，讓很多經濟能力較不足的消費者無法購屋，喪失購屋的機會，永遠只能當一個租客，為房東繳房貸。而這種想購屋又無自備款的客戶，根據目前經濟部民生消費數據之統計，佔有67%以上。而積富建設為了讓客戶可以一圓購屋之夢想，首創低自備款《十萬元交屋專案》，降低客戶購屋之門檻，讓自備款不足的客戶，不需要準備2-3成的自備款，照樣可以輕鬆購屋成家；只要有能力繳房租，就有能力可以繳房貸。 也因此，我們擁有廣大的客戶群，協助很多人完成人生最大的夢想—擁有自己的家。 要年收入破100萬，在積富建設是人人辦的到；要月入百萬，也不是難事，只要跟著公司的腳步，這裡一定可以讓你身價翻倍、存款翻倍、賺進人生的第一桶金。 不要怕自己專業不足、不要怕自己沒經驗、不要怕自己辦不到…公司有免費的專業訓練、專人輔導帶領、團隊後援全力支持，只要您有恆心和毅力，我們一定可以讓您如願。 公司秉持著『專業誠信、利潤共享』的經營理念，讓優秀的同仁可以投資入股，不只是銷售獎金或開發獎金，更有股東投資利潤可以分配。 而讓客戶《買的輕鬆、住的滿意》是【積富建設】的服務精神，我們相信企業要追求永續的經營及成長，就必須開大門、走大道、回饋社會。 ───我們竭誠歡迎有志從事房地產銷售的高手，挑戰年薪五百萬，共創大事業───

英華達股份有限公司為國內股票上市公司英業達 (2356)的子公司,成立於2000年,精通於各種軟體及硬體關鍵技術的研發與整合,研發基地包括台北,以及中國大陸的上海和南京。英華達以優秀的設計能力與生產技術,致力於各類智慧型掌上裝置及網路相關產品的研發及製造。其願景在於提供給顧客最大的價值,成為全球知名廠商的最佳策略夥伴以及世界知名的智慧型掌上裝置的供應商。 手機是英華達重點發展的產品,並且將持續以自有品牌 OKWAP在大中華地區推廣。為推廣自有品牌手機,努力打造品牌之精品形象,OKWAP 手機參加國內各項產品評選。其中 OKWAP iP 88 、OKWAP i66及 OKWAP 166分別榮獲台灣精品獎﹔OKWAP i108 則於資訊月傑出資訊應用暨產品獎選拔榮獲無線技術獎。 OKWAP手機從產品功能的企畫、開發,以及內容的取得,都是針對華人的使用習性及需求,由國人自行研發而成。並與內容提供者合作,提供手機使用者鈴聲、圖形、文章及應用程式之下載服務,以滿足新世代使用者的娛樂需求。為了更進一步創造顧客價值,英華達OKWAP 目前已規劃三個手機產品系列。A 系列是「流行時髦」系列, i 系列則講究「科技創新」,最後一個系列是 S系列,產品追求「系統整合」。 英華達 OKWAP是國內最早深耕與使用者之間的互動關係,並成立 OKWAP.com網站提供免費圖形鈴聲下載服務的手機原廠。提供手機用戶加值圖鈴及其他內容下載,是英華達 OKWAP服務使用者的一貫原則。 OKWAP 的品牌推廣策略,是以產品為核心,再向外擴張至加值服務,以至於社群的建立。這是一個永不止息的循環,也就是說,未來英華達 OKWAP 所推出的每一款手機,都會依據其功能及特性,提供與其相對應的服務並建立相關的社群。重視本土使用者的需求,提供本土化的內容,建立本土使用者社群 (Community),創造使用者的價值,是英華達 OKWAP 在國內的手機市場得以脫穎而出的秘密。

每個人都期望自己有一個穩定工作、能有發展前景、可以讓自己發光發熱的舞台。在傳奇,妳(你)可以找到光明,成為傳奇。 因緣際會下發現一間飲料店的老闆,為了一名在職場浮浮沉沉卻工作努力及賣力的員工,在他詢問之下發現這名員工想要開一家店,便協助其投資一家店讓這名員工去經營;當下我也決定要去學一技之長。面試中覺得老闆及老闆娘的熱心及對品質的堅持,便決定進入傳奇茶坊。 但是,隔行如隔山,剛進入學習時非常辛苦,茶飲店雖然產品不多,卻因為要注意的東西及細節太多了,比如每天新鮮現煮的茶品、珍珠稍有不慎,口感及茶味都會有極大的變化,卻也因此學習到了對細節及品質的要求及控管能力。也因為店內夥伴們都較為年輕,在待人處事上不像30歲以上的人圓融,若心態尚未調適好而忘了自己本身到茶飲店的初衷,容易落入彼此的感覺及計較中;或是在學習過程中並未卸下心防,認為門市訓練員或是主管職的年齡或是經驗不夠純熟,並不能學習到實務,看來很簡單,但做了之後發現結果落差很大,便很容易半途而廢的離職。茶飲店的工作其實就像是打一場籃球比賽,各個工作站在忙碌的時候就該團結合作、互補互助,而非事不關己的冷漠應對,都應該用自己的長處去互相補足門市其他人員的短處,每一個人相互合作盡心盡力的為了門市而努力,才會贏得最終勝利。 一般認為,如不能當醫生就去賣涼水,但真的要評估自己是否熱愛與人群接觸、深具熱誠,非一般物業單純的買賣作為或如同大賣場及超商般提供眾多產品及便利而已,我們要的-是您的熱情。 每一個人都是千里馬,也都在找尋一個可以讓自己發光發熱的伯樂,平均每10個人就有8個想開店,在傳奇,只要調整好心態,學歷不是問題,能配合責任制度、向心力高,您不用在職場再載浮載沉。 在傳奇工作這麼久,一開始我的薪水也不是這麼豐厚且工作時數又長,曾經我也是不能接受,但是到了現在,因為心態的調整及年資、經驗與實力的增加,老闆也不吝於增加了我的薪資,遇到了以前的同學,他們都會用羨慕的口吻說我遇到了好老闆;所以套用一句晉商說過的名言:「學喫苦」。與勉之。 其 他 福 利: 只要你全心投入: ●成為正式人員即可享用→上班時間依職級不同可免費享用飲品 但是,如果你是: ●好高騖遠,只想不勞而獲… ●喜歡道長說短、專聊八卦… ●不接受任重道遠、路遙知馬力的理念… ●喜歡搞小團體、分化群眾… ●不願意為未來自我投資… ~請你千萬不要來浪費你我寶貴的時間~